Bauen Sie eine komplette Kandidatendatenbank mit Kandidatenprofilen und aktuellem Status
Mit dem OTYS Kandidatenmanager verwalten Sie Ihre Kandidaten effizient. Sie können neue Kandidaten eingeben und Daten von bestehenden Kandidaten anpassen. Ihre Kollegen können immer genau sehen, was der letzte Kontakt mit einem Kandidaten war und was dessen Status ist. Ausserdem können Sie Kandidaten mit Ihren Stellenangeboten mit Hilfe des einzigartigen OTYS Match ‘matchen’.
- Die Daten von Kandidaten und erweiterte Matchkriterien pro Kandidat beihalten;
- Textkernel Textractor digitalisiert automatisch den Lebenslauf eines Kandidaten und setzt diesen in Ihre Kandidatendatenbank;
- Sie können allerlei Dokumente (PDF, Docx, etc) in die Kandidatendatei einführen. Diese Datei enthält auch alle E-Mailkorrespondenz, eingehend nach und ausgehend von allen Consultants;
- Suchprofil und vollständig frei einzuteilende Suchkriterien einstellen ;
- Match vom Kandidaten aus: schnell sehen, ob Sie das geeignete Stellen- angebot haben;
- Den Kandidaten auf der Website selbst einloggen und sie/ihn ihre/seine Daten beihalten lassen.
Die Einschreibung von Kandidaten übersichtlich geordnet
In dem Kandidatenmodul können Sie übersichtlich alle Einschreibungen sehen. Dies gilt sowohl für Kandidaten mit einer offenen Einschreibung wie auch für Reaktionen auf konkrete Stellenangebote. Gleichzeitig können Sie auch selbst Kandidaten hinzufügen. Alle Einschreibungen werden in einer kompakten Liste und im Detail gezeigt werden. Suchen kann man auf Namen, Datum, Ort oder Telefonnummer. Innerhalb weniger Sekunden werden die Daten des betreffenden Kandidaten gezeigt. Durch eine ausführliche Suche können Sie auch einen Match mit andere Kriteiren machen. In der Wiedergabe der Kandidatendetails bekommen Sie eine Übersicht der Daten, die von dem Kandiaten bei der Einschreibungangegeben wurden. Ausserdem können Sie über die Datei sehen, welche Aktionen bei diesem Kandidaten von Ihnen oder Ihren Kollegen durchgeführt wurden.
Auswahlkriterien zwischen Kandidat und Stellenangebot für den richtigen Match
Bei dem Kandidaten können Sie etliche “frei anzugebender” Auswahlkriterien eingeben. Diese Kriterien sind dieselben wie bei den Stellenangeboten. Durch diese in dem Modul ‘match’ aneinander zu koppeln können Sie einen geeigneten Kandidaten für Ihr Stellenangebot suchen oder umgekehrt.
Mit einem Knopfdruck können Sie eine Liste mit möglicherweise geeigneten Stellenangeboten präsentieren. Sie können Ihrem Kandidaten auch einen Status mitgeben und danach aus einer Liste selektieren. So können Sie zum Beispiel beihalten, wer noch nicht angesprochen wurde, mit wem ein Gespräch geführt wurde und wer bereits vermittelt wurde. Ihre Arbeit war noch nie so übersichtlich!
Ein Match? Auch in Ihrer Datenbank!
Ihren Kandidaten können Sie in Ihrem Stil Ihren Auftraggebern vorstellen. Ihr Lebenslauf Lay-out wird fest eingestellt, so dass Ihr Lebenslauf immer gut aussieht und in Ihrem Stil aufgemacht ist. Geben Sie letztendlich einen Kandidaten ein? Mit einer Handelung koppeln Sie auch in Ihrem System das Stellenangebot und den Kandidaten aneinander.
OTYS: Matching your imagination.
OTYS